立足新起點 開創(chuàng)新局面——駐馬店市第二人民醫(yī)院舉辦護(hù)士長崗前培訓(xùn)
2021-03-09 21:42:40 來源：中新河南網(wǎng) 責(zé)任編輯：劉衛(wèi)然
中新河南網(wǎng)駐馬店3月9日電（通訊員 崔喜云）新起點，新希望，新征程。駐馬店市第二人民醫(yī)院為了讓新上任的護(hù)士長盡快進(jìn)入管理角色，履行管理責(zé)任，護(hù)理部、感控辦于3月9日下午在門診樓六樓會議室進(jìn)行了護(hù)士長崗前培訓(xùn)，共50余名護(hù)士長參加了此次培訓(xùn)。
工會主席范大慶主持會議，對新上任護(hù)士長們表示了祝賀，也對他們寄予了深切的厚望，并提出了四點要求：一是加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，注重創(chuàng)新；二是關(guān)愛下屬，加強團(tuán)結(jié)；三是發(fā)揚榜樣力量，充分調(diào)動護(hù)士工作積極性；四是強化領(lǐng)導(dǎo)力，提高執(zhí)行力。
感控管理科申小紅科長從護(hù)士長在醫(yī)院感控管理中的角色定位講起，就護(hù)士長如何履行角色、全院存在的感染風(fēng)險點及風(fēng)險控制措施、本院感染病例管理流程、病區(qū)感控管理小組職責(zé)及監(jiān)控護(hù)士職責(zé)、感控質(zhì)量督導(dǎo)存在問題和下一步工作思路進(jìn)行了詳細(xì)的解讀。
護(hù)理部朱玉星主任以護(hù)理工作實際需求為導(dǎo)向，以提高崗位勝任力為目標(biāo)，分別從護(hù)士長角色定位、護(hù)理管理技巧、護(hù)理質(zhì)量管理并結(jié)合院內(nèi)外發(fā)生的典型案例等方面進(jìn)行了講解，并與大家分享了自己多年的管理經(jīng)驗，希望新上任的護(hù)士長要有高度的政治素養(yǎng)，過硬的專業(yè)素質(zhì)和良好的溝通能力，加強自己的人格魅力，盡快轉(zhuǎn)變角色，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，落實各項護(hù)理工作制度、常規(guī)等，以“三甲復(fù)審”為契機，做好科室的護(hù)理管理工作。
通過本次培訓(xùn)，使新任護(hù)士長明白了自身角色定位，夯實了責(zé)任，啟發(fā)了工作思維，激發(fā)了工作激情，為進(jìn)一步開創(chuàng)護(hù)理工作新局面奠定了堅實的基礎(chǔ)！
執(zhí)行總監(jiān)：王建 編輯：鄭陽
